Лидер в предплатените корпоративни решения - Up Tombou

Up Tombou – нашата история и опит

Up Tombou е водеща компания с над 30-годишен опит на българския пазар, специализирана в предоставянето на предплатени корпоративни решения. Нашата мисия е да създаваме стойност за бизнеса, служителите и техните семейства, чрез надеждни и иновативни инструменти за управление на социални придобивки и корпоративни разходи. Като част от международната Upcoop Group, ние обединяваме глобалния опит на Upcoop Group с локалното разбиране на нуждите на клиентите ни в България.

Up Tombou в цифри

Иконка за опит — Up Tombou има 32 години опит в издаването на ваучери за храна и управлението на социални придобивки за служители в България

32

ГОДИНИ ОПИТ

Иконка на магазин — над 11 000 търговски партньори в мрежата на Up Tombou приемат електронни ваучери за храна и карти в България

11,000+

ТЪРГОВСКИ ПАРТНЬОРИ
В МРЕЖАТА НИ

Иконка на група хора — над 260 000 служители в България използват продуктите на Up Tombou за ваучери за храна и социални придобивки

260,000+

СЛУЖИТЕЛИ, КОИТО
ИЗПОЛЗВАТ ПРОДУКТИТЕ НИ

Иконка на удостоверение — над 7 000 работодатели в България се доверяват на Up Tombou за управление на ваучери за храна и социални придобивки

7,000+

РАБОТОДАТЕЛИ, КОИТО
НИ СЕ ДОВЕРЯВАТ

Нашата история

Up Tombou започва своя път през 1992 г. като от самото начало се стремим да предложим висококачествени и достъпни решения за бизнеса.

 

  • 2004 г.: Получаваме лиценз от Министерството на финансите за Оператор на ваучери за храна, което ни утвърждава като първия български доставчик на тези услуги. Вече повече от 20 години активно участваме в налагането на ваучерната система на пазара.
  • 2014 г.: Присъединяваме се към Upcoop Group (бившата Груп Чек Дежене, Франция), което разширява нашите възможности и ни позиционира сред водещите компании в Европа. Със своята над 60 годишна история и опит, Upcoop Group e световен лидер на пазара на услуги със социално и културно значение.
  • 2018 г.: Станахме единственият оторизиран представител на Shell за корпоративни карти за гориво в България, предоставяйки цялостно решение за управление на разходите за гориво.
  • 2023 г.: С пазарен дял от 25%, над 5500 работодатели, повече от 220 000 потребители и  мрежа от 13 000 партньорски обекти ние затвърждаваме лидерската си позиция в сектора.
  • 2024 г.: Завършихме успешно процеса по дигитализация на хартиените ваучери, предоставяйки на потребителите по-удобни, сигурни и иновативни начини за използване на своите средства.
  • 2026 г.: Посрещнахме прехода към Еврозоната с пълна оперативна готовност, внедрявайки еврото в нашите дигитални системи. Днес имаме вече над 7 000 работодатели ни се доверяват, а мрежата ни обхваща 11 000+ обекта за електронни ваучери, обслужващи 260 000+ служители. Фокусът ни върху иновациите и клиентското обслужване доведе до 92.09/100 пункта ниво на препоръка.

Нашата история е изпълнена с иновации, партньорства, интегрирани услуги и стремеж към съвършенство, които ни превърнаха във Вашия доверен партньор за подобряването на мотивационната Ви политика.

Мисия и цели – повече социални придобивки

Мисията на Up Tombou е да създава реална добавена стойност за своите клиенти, партньори и потребители, като предлага иновативни и надеждни решения, които отговарят на нуждите на съвременния бизнес.  
Нашите цели:
  • Да подкрепяме бизнеса: Помагаме на компаниите да изграждат стабилни и мотивирани екипи чрез социални придобивки, които отговарят на нуждите на служителите.
  • Да насърчаваме мотивацията: Ваучерите за храна и подаръци, както и картите за подарък и гориво са мощен инструмент за повишаване на продуктивността и удовлетвореността.
  • Да подобряваме качеството на живот: Чрез нашите услуги подпомагаме личния и професионален живот на хиляди хора в България.
Hands joined by team

Нашите ценности – основа на всичко, което правим

  • Качество и надеждност: С над 30 години опит на Up Tombou в България и над 60 години международен опит на Upcoop Group, ние гарантираме продукти и услуги, които отговарят на най-високите стандарти.
  • Иновации и устойчивост: Нови решения, като онлайн платформата ни за работодатели, търговски партньори и картодържатели UpOnline и мобилното приложение Up Tombou, правят управлението на социални придобивки по-ефективно и удобно за всички страни.
  • Персонален подход: Разбираме, че всяка компания е уникална, затова предлагаме персонализирани решения, които отговарят на специфичните нужди на всеки клиент.
  • Социална отговорност: Вярваме, че социалните придобивки са основа за изграждането на по-добър бизнес климат и по-добро общество.

Защо да изберете Up Tombou?

  • Дългогодишен опит и експертиза: С нашия 32-годишен опит на българския пазар, разбираме специфичните нужди на бизнеса и предлагаме индивидуални решения.
  • Иновации и лидерство: Непрекъснато въвеждаме нови технологии и продукти, които помагат на компаниите да бъдат по-ефективни и конкурентоспособни.
  • Пълна подкрепа и партньорство: Нашият екип от акаунт мениджъри предоставя персонализирано обслужване, което гарантира, че всяко предизвикателство е решено бързо и ефективно.

📞 Свържете се с нас още днес!

Научете повече за нашите продукти и услуги или се свържете с нас за консултация. Ние сме тук, за да Ви помогнем да изградите успешен бизнес с удовлетворени служители.

Нашите сертификати и стандарти

Нашите ценности са утвърдени чрез интегрирането на международно признати стандарти за управление на качеството ISO 9001:2015, корпоративната социална отговорност ISO 26000:2010, околната среда ISO 14001:2015 и сигурността на информацията ISO/IEC 27001:2022.

Системите ни за управление по ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 и ISO/IEC 27001:2022 са сертифицирани от Intertek. Сертификатите са издадени на „Томбоу България“ ЕООД (Up Tombou).

ISO 9001:2015Управление на качеството
ISO/IEC 27001:2022Сигурност на информацията
ISO 14001:2015Управление на околната среда
ISO 26000:2010Корпоративна социална отговорност